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同學合夥開一家公司怎麼交社保

發布時間: 2022-09-23 11:14:38

① 幾個朋友兼職開公司需要交社保嗎

可以不繳納社保。
公司對非全日制的員工的社保操作操作方法是從事非全日制工作的勞動者應當參加基本養老保險,原則上參照個體工商戶的參保辦法執行。
勞動法非全日制用工社保對於已參加過基本養老保險和建立個人賬戶的人員,前後繳費年限合並計算,跨統籌地區轉移的,應辦理基本養老保險關系和個人賬戶的轉移、接續手續。

② 合夥企業可以交社保嗎

法律分析:公司合夥人,如果屬於公司的員工,是需要繳納社保的。如果只是投資合夥,不屬於公司的員工,則該公司是不需要為其繳納社保的。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

③ 大學畢業和朋友一起創業,社保怎麼交

如果是外地人則不能直接到社保局辦理個人社保,只能通過用人單位來統一辦理手續。這個時候其實可以直接選擇一家可靠的代理公司辦理社保代繳業務,這樣你還是以職工身份來參保,只需要自己承擔全額的社保費用即可,如此還是可以繼續交職工五險,享受到的待遇也不會受到影響。
選擇代理機構之前要先查詢對方是否有營業執照、人力資源服務許可證和勞務派遣許可證
如果是當地戶籍,又沒有其他方面的要求,也可以直接通過社保局來辦理個人社保。以個人身份可以到社保局參保當地的醫療保險和養老保險,直接以靈活就業人員身份來參保即可。

如果已經注冊了公司,且有勞動關系的僱傭員工,那麼應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記並申報繳納社會保險費。

辦理流程有:

先到社保局去開戶,所需要的資料:銀行開戶許可證、營業執照、公章、和申請書、還有購買人員的身份證復印件,交給社保局的人就可以了,其他的他們操作,社保局弄完了,將社保局給的回單交到地稅局,就可以了,以後每月申報扣繳就好;開戶時必須要至少有一人參保(不得開空戶),在辦理之前需要准備一份工資表,工資可以定為當地最低標准,每個地區的社保要求不一樣,可先到社保窗口咨詢處咨詢辦理細節。

④ 和幾個朋友合夥開了一家小公司,手底下有10名員工,買不起社保,給他們買什麼商業保險比較好

員工一旦發生意外傷害將給僱主帶來賠償方面的經濟損失,您自己開了一家小公司,由於買社保負擔太重,所以您計劃為其購買商業保險,對此,提醒您不妨選擇團體意外險,不僅保費實惠,而且保障非常實在。

團體意外險怎麼買
1、投保團體意外保險前後應採用適當方式向員工明確宣示。
2、投保後員工的人數若發生變化,應於10日內書面通知保險公司,對相關事項進行合同批改處理,避免因工作疏忽,造成不必要的理賠糾紛。
3、要明確指定受益人,主要是身故保險金受益人。

小公司僱主買團體意外險,您不妨將具體的意外保障需求告訴客服人員(4006-366-366),以便於為您推薦最為合適的團體意外險。是專業的團體意外險的投保平台,希望可以幫到您
如有其他保險疑問,請來:多保魚講保險!,

⑤ 合夥人社保怎麼解決

法律分析:股份制公司合夥人,如果屬於公司的員工,與公司簽訂了勞動合同,那麼是需要繳納社保的。如果只是投資合夥,不屬於公司的員工,則該公司是不需要為其繳納社保的。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。 個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

⑥ 合夥企業怎麼繳納社保

合夥人是不是要交社保的問題,我的意見是不需要。因為你不是公司的員工,沒有跟公司簽訂勞動合同。按道理是不需要繳納社保的。

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⑦ 我跟朋友合夥開的公司 怎麼交我自己的五險一金啊

可以按當地上年度職工平均工資的60%交納五險一金。
附:北京養老保險繳費:單位20%(其中17%劃入統籌基金,3%劃入個人賬戶),個人8%(全部劃入個人賬戶);
醫療保險繳費:單位10%,個人2%+3元;
失業保險繳費比例:單位1.5%,個人0.5%;
工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,個人不繳;
生育保險繳費比例:單位0.8%,個人不繳。
公積金繳費比例:,根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例,一般是8%到10%.原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資300%。

⑧ 合夥企業社保怎麼繳納

法律分析:養老保險、醫療保險和失業保險由用人單位和職工按比例共同繳納,生育保險和工傷保險由公司繳納。靈活就業人員只能自己繳納養老保險和醫療保險。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第六十一條 社會保險費徵收機構應當依法按時足額徵收社會保險費,並將繳費情況定期告知用人單位和個人。

第六十二條 用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的,按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額;繳費單位補辦申報手續後,由社會保險費徵收機構按照規定結算。

第六十三條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。