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2019社保新政策,未缴满15年的有救了

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2019社保新政策,未缴满15年的有救了

发布日期:2019-08-30 作者:君合汇信息部 点击:

大家都知道领取养老金的条件是:参加基本养老保险的个人,养老金达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。


也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:


一是达到法定退休年龄;

二是累积缴纳养老保险费满15年。


那么,退休时养老保险缴费未满15年怎么办?是不是就不能领取养老金了?


2019年社会保障改革


2019年社会保障改革在积极推进,将为社保未满15年的人带来新的局面。在社会保障政策开始时,国家规定我们每个人必须先缴纳15年的社会保障金,然后才能领取相应的退休抚恤金。因此,国家直接出台了一次性报销的新政策。


但随着时间的推移,这一政策也有其不足之处,需要加以改进才能做得更好。

南京企业社保.jpg

1、按年补缴

如果只差几年没缴,实际上是可以补缴的。之后在办理退休手续,就可以按月领取一定的养老金了。据了解,有很多地区开始实施一次性缴满15年的政策了,所以要严格去执行。


2、继续缴纳社保

如果想要在之后的时间里领取养老金,并享受医保待遇就只能继续缴纳社保费用,直到缴满15年为止。


3、放弃参加社会保险

因为有一部分人需要支付补缴的时间太长,而且他们无法支付社会保险。可以说,他们采用这种方法,就意味着他们可以提前领取养老金。这种情况是国家允许的,但也存在一定的缺陷,即以后没有资格享受养老金待遇。


4、一次性补齐15年社保费

但这项政策也有一定的要求。以下三类人可以办理一次性补缴:

南京社保代办.jpg

一是未缴纳社保的本地户籍,并且需要是在1961年-1982年之间下乡的知青;

二是2011年在国有企业事业单位退休的人员;

三是之前在本地参加过社保后中断的大龄退休人员(年限要求年龄在65周岁以上,女性在60周岁以上)。

南京社保代办.jpg

符合这三个条件的,可以一次补足社会保障。

本文网址:http://www.jhhhr.net/news/427.html

关键词:南京企业社保,南京社保代办,南京社保代缴

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